Recientemente, se ha firmado un convenio para reforzar la vigilancia de los riesgos laborales asociados al gas radón. Este acuerdo, suscrito entre la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) y el Consejo de Seguridad Nuclear (CSN), tiene como objetivo mejorar la protección de los trabajadores expuestos a este gas, especialmente en lugares de trabajo subterráneos y áreas geográficas con alta presencia de radón.
¿Cómo impacta el gas radón en la salud laboral?
El gas radón es una sustancia peligrosa que puede causar cáncer de pulmón. En España, se estima que cada año se producen 1.500 muertes por cáncer de pulmón atribuible a la exposición al radón, lo que representa un grave problema de salud laboral. Los niveles de mortalidad varían por regiones, siendo especialmente altos en Castilla-La Mancha, Canarias, Extremadura y Galicia debido a la composición del suelo.
El Real Decreto 1029/2022, de 20 de diciembre, establece el Reglamento sobre protección de la salud contra los riesgos derivados de la exposición a las radiaciones ionizantes. Este reglamento incluye medidas específicas para la protección de los trabajadores en lugares con alta exposición al radón, tales como:
- Obras y túneles subterráneos
- Minas y cuevas
- Centros de tratamiento de aguas subterráneas
- Lugares de trabajo bajo rasante o en plantas bajas en zonas geográficas específicas
El artículo 82 del Real Decreto prevé la colaboración entre la Inspección de Trabajo y el Consejo de Seguridad Nuclear para asegurar el cumplimiento de las obligaciones de los titulares de las actividades laborales con exposición al radón.
Finalidad del convenio
El convenio firmado tiene varias finalidades:
- Vigilancia y detección de riesgos: La Inspección de Trabajo pondrá en conocimiento del Consejo de Seguridad Nuclear cualquier situación de riesgo o incumplimiento en lugares de trabajo con exposición al radón.
- Asesoramiento y formación: El Consejo de Seguridad Nuclear proporcionará asesoramiento y apoyo en la formación de los inspectores de trabajo para mejorar la vigilancia y gestión de estos riesgos.
- Coordinación y evaluación: Una comisión de seguimiento será responsable de coordinar y evaluar las actuaciones derivadas del convenio, asegurando una implementación eficaz y continua mejora de las medidas de prevención.
Algunas recomendaciones para las empresas
Las empresas deben tomar medidas proactivas para cumplir con la normativa y proteger a sus trabajadores del radón. Desde OTP, te dejamos estas recomendaciones que consideramos clave:
- Evalúa los riesgos. Realiza evaluaciones periódicas de los niveles de radón en los lugares de trabajo, especialmente en áreas subterráneas y zonas de alto riesgo.
- Toma medidas de mitigación. Implementa medidas de mitigación cuando los niveles de radón superen los límites recomendados, tales como mejorar la ventilación y sellar grietas en los edificios.
- Proporciona formación y concienciación. Forma a los empleados sobre los riesgos del radón y las medidas de protección adecuadas.
- Implementa una monitorización continua. Establece un sistema de monitoreo continuo para detectar cualquier aumento en los niveles de radón y poder tomar medidas inmediatas.
- Colabora con autoridades. Colabora estrechamente con la Inspección de Trabajo y el Consejo de Seguridad Nuclear para asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones y recomendaciones.
En OTP, estamos comprometidos con tu seguridad laboral y te ofrecemos la asistencia y formación necesaria para ayudarte a cumplir con esta nueva normativa y asegurar un entorno de trabajo seguro. ¡No esperes más y contáctanos!
Impulsamos la prevención de riesgos laborales y ayudamos a fomentar el bienestar, la seguridad y salud de las personas en las organizaciones. #PRL #SST