Curso de Desconexión digital

Protege tu bienestar psicosocial y mejora la conciliación con este curso 100 % online y acreditado

En el entorno laboral actual, la hiperconectividad puede afectar gravemente al bienestar y la productividad. La desconexión digital no es solo un derecho, sino una herramienta clave para prevenir riesgos psicosociales. Este curso te proporcionará los conocimientos y pautas necesarias para aplicar la desconexión de forma efectiva y respetuosa en tu organización.

¿EN QUÉ CONSISTE EL CURSO DE DESCONEXIÓN DIGITAL?

Este curso online está diseñado para sensibilizar y capacitar a personas trabajadoras y responsables de equipo en la aplicación del derecho a la desconexión digital. Se abordan sus fundamentos legales, los efectos sobre la salud psicosocial y las buenas prácticas para respetar los tiempos de descanso, permisos y vacaciones.

Incluye ejemplos prácticos, recomendaciones técnicas y herramientas digitales que facilitan su implantación real en entornos laborales de cualquier sector.

MODALIDAD

Online.

DURACIÓN

3 horas.

ACREDITACIÓN

Por un Servicio de Prevencion.

BONIFICACIÓN

A consultar.

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¿POR QUÉ HACER TU CURSO DE DESCONEXIÓN DIGITAL CON OTP?

OTP se destaca en el sector de la Prevención de Riesgos Laborales gracias a nuestra rica trayectoria, tanto en la consultoría estratégica como en la formación especializada. Nuestra experiencia como consultores ha sido fundamental para ayudar a diversas empresas a cumplir con los requisitos normativos en materia de seguridad laboral. Simultáneamente, nuestra oferta formativa, impartida por un equipo docente compuesto en su mayoría por profesionales en activo, ofrece una perspectiva práctica y actualizada, convirtiéndonos en la elección preferida para aquellos que buscan una formación completa y orientada a la acción en el ámbito de la PRL.

OTP: BRINDANDO EDUCACIÓN DE CALIDAD

¿QUÉ NUEVOS CONOCIMIENTOS OBTENDRÁS CON ESTE CURSO DE DESCONEXIÓN DIGITAL?

Comprenderás la normativa vigente sobre desconexión digital y su aplicación práctica en el entorno laboral. Aprenderás a identificar situaciones de riesgo psicosocial y a implementar medidas que favorezcan la salud, el descanso y la conciliación.

Regulación nacional sobre el derecho a la desconexión (LOPDGDD, art.88)
Riesgos psicosociales asociados a la hiperconectividad
Buenas prácticas para respetar los tiempos de descanso
Protocolos internos para empresas y equipos de trabajo
Recomendaciones y apps para facilitar la desconexión
Herramientas para promover una cultura laboral saludable

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¿Te interesa la formación en desconexión digital para ti o para tu equipo?
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PREGUNTAS FRECUENTES

¿A quién va dirigido este curso?

A cualquier persona trabajadora, especialmente quienes ocupan puestos con alta carga digital o responsabilidades de coordinación, así como personal de recursos humanos y prevención.

¿Cuándo es obligatorio hacer este curso?

Cuando se implanta una política de desconexión digital en la empresa, como parte del deber de protección recogido en el artículo 88 de la LOPDGDD y el artículo 19 de la Ley 31/1995.

¿Qué requisitos necesito para hacer el curso?

Solo necesitas acceso a Internet y un dispositivo (ordenador, tablet o móvil). No se requieren conocimientos técnicos previos.

¿Qué validez tiene el certificado?

El certificado es emitido por un Servicio de Prevención acreditado y tiene validez legal frente a inspecciones y auditorías en PRL.

¿Es obligatorio superar el examen final?

Sí. Para obtener el certificado deberás completar todos los módulos y aprobar el examen con una nota media mínima de 5.

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CURSO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN EL PUESTO DE TRABAJO ART. 19

CURSO PRL METAL OFICIOS 20 HORAS

CURSO TPC – 6 HORAS: OFICIOS