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¿Es necesario cambiar la Ley de Prevención de riesgos laborales?

¿Es necesario cambiar la Ley de Prevención de riesgos laborales?

Esta mañana  El conseller de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, Rafa Climent, ha propuesto "modificar la Ley de Prevención de Riesgos Laborales del Estado, con el objetivo de adaptarla a las nuevas realidades del mercado de trabajo, para que su implantación no sea a costa de los derechos y de la seguridad de los trabajadores y trabajadoras".

El conseller ha explicado durante la inauguración de una jornada técnica en INVASSAT que "nos encontramos en la antesala de una nueva era a nivel global, donde la digitalización es imparable, y donde se están produciendo cambios en los sistemas de producción, que provocan cambios constantes en las condiciones de trabajo y en los riesgos a los que se ven expuestas las personas en su ámbito laboral".

Climent ha citado que, entre las nuevas realidades a las que se debería adaptar la Ley, se encuentra la Industria 4.0, con la automatización de las tareas, la economía de plataforma y colaborativa, de la cual habría que realizar una adecuada identificación de los riesgos, porque "hasta ahora lo que sabemos es que genera menores retribuciones y ausencia de protección laboral", el teletrabajo, que desplaza los riesgos del centro de trabajo tradicional al propio domicilio, o el desarrollo de exoesqueletos para disminuir la carga física de los trabajadores.

Además de la correspondiente actualización de la normativa, el conseller ha apuntado que, para dar respuesta a los nuevos retos en materia de seguridad y salud en el trabajo, "desde el Consell también se apuesta por potenciar la capacitación en materia tecnológica, para conseguir un tránsito gradual hacia la transformación digital del mundo del trabajo, abordar el problema del envejecimiento de la población trabajadora, mediante una gestión inteligente de la edad, entendiendo las modificaciones que el ser humano experimenta en sus facultades.

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